NPO 채용
| 활동분야 | 교육/연구,아동/청소년,지원/배분,청년,평화/통일 |
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| 활동직무 | 경영/회계/인사 |
| 기관 | 아산나눔재단 |
| 기관소개 | 아산나눔재단은 아산 정주영 현대 창업자의 서거 10주기를 기념해 출범한 공익재단입니다. 우리 사회에 아산의 창조 정신을 계승한 ‘기업가정신(起業家精神; Entrepreneurship)’ 확산을 위해 청소년 기업가정신 확산 사업, 청년 창업 지원 사업, 사회혁신가 양성 사업, 혁신 생태계 조성 사업 등을 다양하게 펼치고 있습니다. |
| 주요업무 | ≪경영기획팀≫ ● 인사 기획 · 운영 - 재단의 비전 & 미션과 인사 제도를 align 시키고 직원들의 근무 몰입도를 높일 수 있는 다양한 인사 제도를 기획합니다. - 인사 제도 전반의 운영을 담당하고, 기존 제도의 불편 사항을 개선합니다. (선택 근무제&원격 근무제, 근태 및 복리후생 제도 운영, 취업규칙 관리 등) ● 평가 · 보상 - 직원들의 업무 성과를 객관적으로 측정하기 위한 인사 평가 제도(성과 평가, 역량 평가 등)와 승진 심사 위원회를 운영합니다 - 보상 제도를 설계하고 임금 체계를 적정 수준으로 운영합니다. - Payroll 업무를 정확하게 수행합니다. (급상여, 4대 보험, 퇴직 급여, 연말정산) ● 기타 - 재단의 입/퇴사 절차를 운영합니다. (공개 채용을 통한 지원자 모집, 면접 운영, 경력 및 처우 산정, 온보딩, 퇴사자 면담 및 후속절차 등) - 직원들의 성장에 필요한 교육 과정을 기획하고 조직 문화 행사를 운영합니다. (직원 코칭 지원, 임직원 송년회, 워크샵 등) - 분기별 노사협의회를 운영하며 인사 이슈를 발굴하고 개선 방안을 수립합니다. ≪기업가정신팀≫ ● 교사 대상 기업가정신 교육 전문가 양성 프로그램 ‘아산 티처프러너’ 기획 및 운영 - ‘아산 티처프러너’ 프로그램의 Project Manager로서 중고등학교 교사를 위한 기업가정신 교육 프로그램 전 과정을 기획, 운영합니다. - 프로그램 참가자, 교수진, 운영 파트너사 등 다양한 이해관계자와 긴밀히 소통 및 협업하여 정기 교육을 운영합니다. - 프로그램 참가자들의 기업가정신 교육 커리큘럼 제작 및 발표 행사, 해외 연수 과정을 관리하고 지원합니다. - ‘아산 티처프러너’ 동문 프로그램을 파트너사와 함께 기획, 운영하여 프로그램의 성과를 공유하고 확산합니다. - 아산나눔재단의 타 기업가정신 교육 및 지원 프로그램과 연계하고, 시너지 창출을 위한 전략을 수립합니다. - 기업가정신 교육의 양적 확산 및 사회적 임팩트 확대 전략을 수립합니다. |
| 근무요건 | - 근무 시간: 선택 근무제 (월 단위의 총 근로시간 범위 내에서 본인이 스스로 업무의 시작, 종료 시간을 설정하여 근무) - 근무지: 하이브리드 근무 (강남구 역삼로 172 MARU360 출근 및 근무지 자율 선택 혼합형) - 근무 형태: 경영기획팀(정규직), 기업가정신팀(기간제 계약직 1년) |
| 근무지역 | 근무지 자율 선택(원격 근무제) 혹은 강남구 역삼로 172 MARU360 |
| 자격요건 | [자격 요건] ≪경영기획팀≫ - 학사(4년제 대학 졸업) 학위를 보유하신 분 - 관련 경력이 3년 이상 6년 이하이신 분, 혹은 그에 준하는 역량을 보유하신 분 ≪기업가정신팀≫ - 학사(4년제 대학 졸업) 학위를 보유하고 계시거나 24년 8월 졸업 예정이신 분 - 신입 혹은 관련 경력이 5년 이하이신 분, 혹은 그에 준하는 역량을 보유하신 분 |
| 모집기한 | 2024-06-10 ~ 2024-07-01 |
| 전형일정 | |
| 근무환경/조직문화 | 관련 링크 참조 |
| 기타사항 | [우대 사항] ≪경영기획팀≫ - 인사 체계 혹은 개별 인사 제도를 기획한 경험이 있으신 분 - 조직 문화 개선 프로젝트에 참여하거나 조직 문화를 개선한 경험이 있으신 분 - 인사 평가-보상-승진 제도의 전 과정을 운영한 경험이 있으신 분 - 자기 주도적으로 목표와 계획을 수립하고 추진하는 역량이 뛰어나신 분 - 기존 방식이 아닌 새로운 방식을 시도하고 지속적으로 개선하는 역량이 뛰어나신 분 - HR 트랜드에 관심이 있고 노동관계 법령 전반에 대한 이해가 높으신 분 ≪기업가정신팀≫ - 기업가정신 및 창업 교육 프로그램 관련 커리큘럼 기획 및 운영 경험이 있으신 분 - 교사 및 학교 현장에 대한 이해도가 높으신 분 - 콘텐츠(글) 작성 능력과 커뮤니케이션 역량이 뛰어나신 분 |
| 연락처 | 02-741-8250 |
| 이메일 | recruit@asan-nanum.org |
| 첨부파일 |
아산나눔재단 신규직원 채용 공고문.jpg
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