NPO 채용
| 활동분야 | 환경 |
|---|---|
| 활동직무 | 홍보/IT |
| 기관 | 재단법인 그린피스 |
| 기관소개 | 그린피스는 전 지구적인 환경문제의 원인을 밝혀내고, 이를 해결하기 위해 평화적이고 창의적인 방식으로 활동하는 캠페인 단체입니다. 그린피스는 지구를 위한 변화를 만드는 가장 큰 힘은 바로 '시민의 힘'이라고 믿습니다. |
| 주요업무 | Project Director GP East Asia is recruiting a Program Director to lead and guide GP programs and strategies, to accomplish GP's missions and organizational objectives. This position can be based in Hong Kong, Tokyo, Seoul or Taipei office. Major work responsibilities: - Lead the development of GP programs in Hong Kong, Japan, South Korea and Taiwan to support the global mission and achieve organizational goals in the region. Set direction, define priorities, ensure strategies are coherent and effective, and design internal structures to maximize campaign impacts. - Analyze trends and ensure program themes, strategies and tactics are fit for purpose. Initiate, lead and manage change processes. - Attain and grow the skills among the Program Teams, and allocate resources according to overarching strategies, priorities and emerging opportunities. - Lead by setting direction. Motivate and empower staff to be successful and ambitious. - Be responsible for programs budgeting and control. - Coordinate strategies, priorities and resources with the Fundraising and Engagement Department and others, to increase donor base, public support and financial sustainability. - Co-lead Greenpeace East Asia (GPEA)’s overall program direction and planning (long-term plan and annual plan) together with China Chief Representative (CCR) based in the Beijing office. - Together with the CCR, play leadership roles within the wider GP global network, working at the international level to develop global strategies and longer-term thinking about program priorities and resources. - Oversee the maintenance and growth of the organization’s relationships with corporate and government decision-makers, partners, reporters, and other key influencers. Ensure that the portfolio of campaigns enables the organization to build the power and relationships needed to win bigger campaigns in the future. - Build systems to measure the effectiveness of program activities, and culture of learning and accountability. - As a member of the Senior Management Team (SMT) for GPEA, actively contribute to decision-making on management and organizational matters. Support and communicate decisions to staff. - Provide program-related advice to the Executive Director and SMT. - Represent GP in external forums, relationship building and act as spokesperson. - Travel frequently to GP offices, campaign locations or locations where environmental issues require the presence of GP representatives. |
| 근무요건 | Fringe benefits: Health insurance plan Flexible working hours & hybrid work arrangement Sabbatical leave Employee Assistance Program for professional and personal support Learning and development program Access to the GP global network and skill shares [고용형태] -나라별로 계약기간은 상이함. - (한국)2년 자체 기간제 계약직(그린피스 내부 규정상, 전직원은 2년 자체 계약직으로 입사. 2년이 도래하는 시점에 평가를 거쳐 정규직 전환 혹은 계약만료) [복리후생]-나라별로 복리후생은 상이함. - 근무시간 : 09:30~18:00 (1일 총 7.5시간 근무(30분 단축근무), 주 37.5시간 근무) - *워라밸*을 중요시하며, 야근과 회식을 강요하는 조직문화가 아닙니다. - 4대보험/퇴직금/단체상해보험/건강검진(30만원상당)/통신비(월4만원이상)/영어학습이 지원됩니다. - 연차이외에도 눈치안보는 출산전후휴가, 육아휴직, 경조휴가, 유급병가, 재택근무(월12회), 안식월(3년근무시 1개월 유급), 공휴일 중복시 그 다음 근무일 휴무가 있습니다. |
| 근무지역 | 서울 용산구, 대만, 중국, 일본, 홍콩 중 선택 가능 |
| 자격요건 | Requirements: - Demonstrated experience in roles with similar responsibilities within East Asia, involving regional responsibilities or experiences in at least two of the following regions: Hong Kong, Taiwan, South Korea, Japan. Candidates with experience working in different countries and cultures will also be considered if they meet the criteria below - Established track record in advocacy work within environmental or related fields, including a minimum of three years in senior leadership roles - Demonstrated success in managing teams of at least 20 individuals, either directly or indirectly - Desirable to be proficient in one of the following languages: Chinese, Korean, Japanese - Commitment to the mission, principles and values of GP |
| 모집기한 | 채용시마감 |
| 전형일정 | 서류전형-1차면접-과제/인성검사-2차면접 (포지션에 따라 전형은 변경될 수 있음) [서류접수] 모집기간과 관계없이 적당한 후보자 있을경우 면접을 진행하므로 빠른 지원 부탁드립니다. 제출서류 영문이력서와 자기소개서 제출 이력서에 희망연봉 기재 각종 증빙서류는 서류전형 합격 후 제출 [지원방법] 홈페이지 접수 https://www.greenpeace.org/korea/about/hiring/ 채용문의 : rkr@greenpeace.org |
| 근무환경/조직문화 | 의미 있는 일을 하며 성장할 수 있는 곳!rn그린피스의 핵심은 항상 사람들이었습니다. 캠페인, 커뮤니케이션, 참여, 물류, 기금 모금, 법무, IT/데이터, 재무, 인력 및 문화 또는 JEDIS(정의, 평등, 다양성, 포함 및 안전) 분야에서 일하든 우리 모두는 중요한 역할을 합니다.그린피스 서울사무소는 개인의 존엄성과 가치를 존중하며 다양성이 직원과 전체 조직에 가져다주는 이점과 강점을 소중히 여깁니다. 존중과 신뢰를 장려하는 환경에서 전세계 동료들과 함께 일할 수 있는 기회를 제공합니다. |
| 기타사항 | * 영문 이력서(CV)와 영문 자기 소개서(Cover letter) 제출 필수 * 조기 채용시 마감될 수 있습니다. * 이메일이나 페이스북 메신저를 통한 지원은 받지 않습니다. 링크를 통하여 접속 부탁드립니다. @@ 지원기간과 관계없이 조기채용 될 수 있으니 빠른 지원 부탁드립니다. |
| 연락처 | 00 |
| 이메일 | rkr@greenpeace.org |
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