「노동자의 내:일을 다르게」 충청남도노동권익센터

충청남도노동권익센터 채용 공고

충청남도노동권익센터는 「충청남도 노동자 권리보호 및 증진에 관한 조례」에 근거하여 충청남도에서 설립하고 민주노총 세종·충남지역본부가 수탁 운영하는 기관입니다. 충청남도노동권익센터에서는 노동자의 권리실현을 위해 함께 일할 분을 아래와 같이 찾습니다.

2021년 12월 30일

충청남도노동권익센터장

부서

모집인원

직책

주요 업무

가

감정노동팀

1명

팀원

법률지원 및 상담 등

나

감정노동팀

1명

팀원

상담 및 심리상담 프로그램 운영 등

다

정책기획팀

1명

팀원

정책연구 및 기획사업 등

※ 지방공무원법 제31조의 결격사유

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받는 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

부서

주요 업무

자격

가

감정노동팀

법률지원 및 상담 등

공인노무사 자격

나

감정노동팀

상담 및 심리상담 프로그램 운영 등

상담심리사 자격

다

정책기획팀

정책연구 및 기획사업 등

-

자기소개서

지원자 성명 _________

질문 01. 노동권익센터 지원한 이유와

주요 경력 등 자신을 소개할 수 있는 내용

질문 02. 우리사회 노동의 현실과

미래에 대한 고민들

질문 03. 충청남도노동권익센터에서,

지원분야에서 어떻게 일을 하고 싶은지

개인정보 수집 및 활용 동의서

1. 개인정보의 수집 및 이용 목적 : 충청남도노동권익센터 채용 신청자 관리 및 채용 절차 등에 활용

2. 개인정보의 처리 및 보유기간 : 동의일로부터 수집 및 이용목적 달성일자까지

3. 개인정보의 제3자 제공에 관한 사항 : 제3자 제공 안함

4. 수집하는 개인정보의 항목 : 이름, 주소, 성별, 생년월일, 핸드폰, 이메일, 소속기관 및 직위 등

5. 개인정보의 파기에 관한 사항 : 개인정보의 처리 및 보유 기간 경과 시 보유 문서 파기

6. 정보 주체의 권리 : 귀하께서는 개인정보 수집‧처리에 대하여 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 동의 거부 시 채용 신청이 되지 않음을 알려드립니다.

※ 개인정보 제공자가 동의한 내용 외의 다른 목적으로 활용하지 않으며, 제공된 개인 정보의 이용을 거부하고자 할 때에는 채용담당자를 통해 열람, 정정, 삭제를 요구할 수 있음

「개인정보보호법」등 관련법규에 의거하여 상기 본인은 위와 같이 개인정보수집 및 활용에 동의합니다.

동의 □ 동의하지 않음 □

년 월 일

이름 : _______________ (서명)

충청남도노동권익센터장 귀하