서울특별시NPO지원센터 직원 채용 공고
사단법인 시민은 ‘서울 시민공익활동의 베이스캠프’라는 비전아래 시민공익활동 촉진, NPO의 지속가능한 성장, 활동가의 역량강화를 지원하는 서울시NPO지원센터의 직원을 아래와 같이 채용하고자 합니다.
2019년 1월 11일
□ 채용정보
❍ 채용인원 : 대외협력 1명, 정책 1명
※ 시용(수습)기간 : 3개월(근거 : 센터 취업규칙 조항)
❍ 모집분야 및 필요역량
모집분야 | 주요업무 및 핵심역량 | 모집 인원 |
대외협력 / 정책 | 주요업무 | 각 1명 |
<대외협력> □ 행정과 시민사회 협력 파트너십 구축을 위한 사업기획 및 진행 □ 시민사회 주요 네트워크 지원 □ 타 영역과의 연계 및 협력 지원 □ 권역 및 자치구 NPO지원센터 설립 지원 및 협력과제 발굴 <정책> □ 시민사회관련 정책과제 발굴 및 제도개선 업무 □ 시민사회 공동과제 수행을 위한 공론장 조성 및 운영 □ 시민사회 성장을 위한 연구 및 연수 기획 □ 제3섹터 활성화를 위한 정책 네트워크 협력 | ||
핵심역량 | ||
1. 시민사회 및 공익활동에 대한 사회적 가치를 인식하고 있는가? 2. 다양한 영역 간 네트워크 강화를 위한 협업의지가 있는가? 3. 시민사회관련 제도정책 변화에 대한 학습욕구와 역량이 있는가? 4. 센터의 지속가능성과 성장에 기여할 의지가 있는가? 5. 중간지원조직의 역할에 대한 이해가 있는가? |
※ 센터 사업계획에 따라 세부 업무 내용은 변경될 수 있습니다.
❍ 지원자격 : 유관분야 활동 경력 5년 이상자
❍ 지원하는 분들을 위한 안내
‣ 참고자료 및 링크
1. 서울시NPO지원센터에 대한 이해
1) 서울시NPO지원센터 2016년 지속가능성보고서(클릭)
2) 서울시NPO지원센터 2017년 지속가능성보고서(클릭)
❍ 근무조건
- 직위 : 정규직 ‘매니저’
- 근무시간 : 9시~18시, 주5일 근무
※ 센터는 공간 대관을 하는 관계로, 직원들이 교대로 당직업무 수행
(평일 18~21시, 토요일 10~17시)
- 급여수준 : 채용시 직급 및 보수는 센터 내규에 따라 경력을 반영하여 결정
․ 월 기본급 : 2,137,600원(4급 5호봉 기준_경력 7년 시)
※ 시용(수습)기간에도 동일 급여 지급
- 급여구성
․ 기본급
․ 제수당(경력산정하여 각 해당 수당 지급)
↳연장근무수당(월 20시간까지 인정), 정근수당, 가족수당, 명절휴가비,
자녀학비보조수당, 직급보조비, 연가보상비
- 호봉(경력)기간산정 기준
․ 비영리 영역 : 공익활동 관련 상근 경력
․ 영리 영역 : 직무수행 유관 상근 경력
․ 경력 인정 기간 산정 : 경력기간의 50% 또는 80%를 호봉에 합산
↳국민연금 또는 건강보험 자격득실확인서 제출시 인정
↳학부 재학중 경력 미인정
구분 | 환산율 | 업무 동일성 | 인정 대상기관 |
NPO분야 단체‧기관‧법인 등 | 80% | 업무동일성 무관 | ‧ 국가, 지방자치단체 ‧ 국가, 지방자치단체에서 설립한 기관 ‧ ‘민법’에 의한 재단법인 및 사단법인 ‧ ‘상법’에 의한 합명‧합자‧주식‧유한회사 ‧ 개별법에 의한 연구기관 등 법인체 ‧ 등록된 비영리 민간단체 ‧ 사업자 등록이 된 개인사무소 등 |
국가‧지자체 및 산하기관 | |||
그 밖의 분야 (교육, 연구, 홍보 등) KOICA 활동 등 | 50% | 동일 업무에 한함 |
- 센터 취업규칙에 근거하여 3개월 시용(수습) 이후 내부평가를 통해 시용(수습) 종료 또는 근로계약 해지를 결정함
□ 전형일정
❍ 채용공고기간 : 2019년 1월 11일(금) ~ 2019년 1월 25일(금)
❍ 서류접수일: 2019년 1월 28일(월)~2019년 1월 29일(화) 18시 마감
❍ 서류전형 합격자 발표 :2019년 1월 30일(수) 홈페이지 게시 예정
❍ 면접전형 : 2019년 2월 8일(금) 예정
❍ 최종합격자 발표:2019년 2월 11일(월) 예정
❍ 채용예정일 : 2019년 2월 18일(월) 예정
※ 전형일정은 센터 내부사정에 따라 변경될 수 있음.
□ 접수방법
❍ 이메일 접수(recruit@snpo.kr)
❍ 관련 증빙서류는 스캔 후 PDF파일로 첨부
□ 제출서류
❍ 응시원서 및 개인정보 수집·활용 동의서(센터 소정양식) 각 1부
❍ 자기소개서(센터 소정양식) 1부
❍ 직무수행계획서(센터 소정양식) 1부
※ 면접 전형시 프레젠테이션(PDF 파일) 진행 예정
❍ 최종합격자에 한해 경력증명서, 자격증 사본(해당자에 한함)
□ 기타사항
❍ 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있음
❍ 제출된 서류의 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.
❍ 기타문의 : 070-7727-9171 / 이성우 경영지원팀장
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