NPO 채용
| 활동분야 | 여성/젠더,인권 |
|---|---|
| 활동직무 | 기타 |
| 기타직무 | 사이버성폭력 피해자 지원 |
| 기관 | 한국사이버성폭력대응센터 |
| 기관소개 | 한사성은 사이버성폭력 근절 활동을 통해 여성인권을 실현하고 성평등 사회를 만들고자 하는 비영리민간단체입니다. 온라인에 횡행하는 사이버성폭력 문제를 두고만 볼 수 없었던 20~30대 여성들이 자발적으로 모여 2017년부터 본격적인 활동을 시작했습니다. 현재 한사성의 ‘불법화’ 이후의 사이버성폭력의 과제를 고민하며 운동적 전망을 그리고 있습니다. 지난 시간들 동안 성폭력처벌법에는 사이버성폭력을 처벌할 수 있는 조항들이 생겨나고, 국가가 삭제지원 체계를 만들며 디지털성범죄특화상담소도 지역별로 생겨나고, ‘N번방 방지법’이 통과되었습니다. 그럼에도 어떤 피해자들이 법 체계에서 미끄러지고 있는지, 법의 언어로 설명되지 않거나 단순히 피해/가해로만 구분지을 수 없는 온라인 공간 내 여성들의 경험들을 어떻게 바라보며 반사이버성폭력운동을 만들어나갈지 한사성은 치열히 고민하고 있습니다. 이 고민과 토론들을 한사성과 함께할 ‘당신’과 만들어가고 싶습니다. *한사성에 관한 더 자세한 정보를 노션에 담았습니다! 지원서 작성 전 노션 확인을 부탁드려요! 노션 링크 : https://fortunate-nerine-167.notion.site/2024-aaf094d97e9e41b2a60b6c90e772a954?pvs=4 |
| 주요업무 | 한사성은 이러한 활동을 함께 할 동료를 찾고 있습니다. – 사회복지공동모금회 사랑의 열매 사업 <제도권 안팎의 피해경험자 곁에 ‘제곁에’’> 상담 담당자 (사이버성폭력 피해지원, 피해지원 예산 및 연계협력 관리, 피해경험자 자조모임 사업, 사업 관련 행정 등) * 현재 한사성은 5명의 활동가(상근4명+반상근1명)가 원팀(one team)으로 구성되어있습니다. 활동가 모두가 피해지원을 하며, 회원사업/회계/소통창구 관리 등 고유의 담당 역할을 수행하고 있는데요. 올해 한사성에서는 2개의 프로젝트 사업을 진행할 계획 속에 있어요. 피해경험자 자조모임 운영, 사이버성폭력 담론 사업 등으로 구성된 2024년 한사성의 여러 과업들의 추진 계획을 고민하면서 앞으로 어떤 역할이나 담당을 맡게 될지를 함께 상의하고자 합니다. |
| 근무요건 | – 활동시간: 주 5일(월~금), 9:00~18:00(휴게시간 1시간 포함) – 월 활동비: 근로기준법 내 최저임금(2024년 2,060,740원) + 식대(20만원) / 경력자의 경우 호봉 내규 적용 – 해당 채용은 사회복지공동모금회 사랑의 열매 사업 수행의 수행기간(2024. 1. 1. ~ 2026. 12. 31.)를 수행하기 위한 1년 계약직으로 채용합니다. 1년 계약 만료 이후에는 사업기간까지 계약을 연장할 수 있고, 2027년부터는 한사성 상근활동가로서 정규직 전환을 협의할 수 있습니다. |
| 근무지역 | – 활동장소: 서울시 구로구 공원로 47 도림두산베어스타워 601호 |
| 자격요건 | 한사성 활동가 모집의 지원 요건은 다음과 같아요 성폭력전문상담원 교육(100시간)을 수료하고, 아래 요건 중 하나에 부합하시는 분 1.대학 또는 전문대학 졸업자와 같은 수준 이상의 학력이 있는 사람(졸업예정자 포함) 2.사회복지사업법에 따른 사회복지사의 자격을 가진 사람 3.사회복지법인, 사회복지법인, 사회복지시설, 또는 사회복지단체의 임직원으로 성폭력 방지 업무에 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람 한사성 활동가 모집의 우대 사항은 아래와 같아요. – 성폭력 피해지원 경험이 있으신 분 – 반성폭력 운동/활동/지원사업 경험이 있으신 분 |
| 모집기한 | 2024-05-08 ~ 2024-05-26 |
| 전형일정 | – 서류 접수 : 5월 8일 (수) ~ 5월 26일 (일) 자정까지 – 서류 발표 : 5월 27일 (월) – 대면 만남 : 5월 29일 (수) ~ 30 (목) (*일정은 협의할 수 있으며, 소정의 참여비를 드립니다.) – 최종 발표 : 6월 3일 (월) – 6월 10일 (월) 첫 출근! * 각 일정별 결과에 대해서는 지원해주신 모든 분들께 개별적으로 안내드릴 예정입니다. * 대면 만남은 지원자와 단체가 만나 서로를 알아보는 시간입니다. 서로를 더 잘 이해하기 위한 자리로 이해해 주시면 좋겠습니다. |
| 근무환경/조직문화 | 다양한 ‘복리후생’을 위한 제도(연차, 병가(생리휴가 포함), 대체휴가, 안식휴가, 가족돌봄휴가, 경조사휴가 등)가 내규 상 마련되어 있어요. 더불어 제도적 장치만으로 ‘복리후생’이 완성되기 어렵다고 생각하며, 한사성이라는 공동체는 어떤 모습을 지향할 것인지에 대한 고민을 이어가고 있어요. |
| 기타사항 | *적격자가 없을 시 재공고 할 수 있습니다. |
| 연락처 | 문의: kcsvrc@cyber-lion.com / 070-7717-1079 (담당자: 이태희 활동가) |
| 이메일 | kcsvrc@cyber-lion.com |
| 첨부파일 |
2024_한사성_활동가지원서(양식).docx
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